Ingenieur*in der Fachrichtung (Innen-) Architektur für das Büroflächenmanagement
Kennziffer ZGW/168968
Es handelt sich um eine nach Entgeltgruppe 12 TVöD bewertete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD.
Die Zentrale GebäudeWirtschaft (ZGW) ist für rd. 150 Immobilien mit differenzierter Nutzung (u.a. Schulen, Kinder-, Jugend-, Sport- sowie Kultur-, Feuerwehr- und Verwaltungseinrichtungen, Wohnen) zuständig. Daneben ist die ZGW zentraler Dienstleister im Bereich der Logistik für die Stadtverwaltung.
Die Stadt Lüdenscheid möchte bis 2040 klimaneutral werden und hat aus diesem Grunde gewisse Ansprüche an die Neubauprojekte der ZGW, wie z.B. den Passivhausstandard, Klimapaket, Nachhaltigkeitskonzept oder die LCC - Betrachtung.
Wir legen in unseren Projekten großen Wert auf eine zielführende Nachhaltigkeitsstrategie.
Lüdenscheid hat neben den Projekten rund um die Feuerwehr noch andere spannende Projekte, wie die Brandschutzsanierung und Umbau des Museums für die neue Dauerausstellung oder die Entwicklung von klimaschonenden Sanierungsstrategien für den Gebäudebestand.
Im Wettbewerb um die Förderung der Montagsstiftung hat sich die Stadt Lüdenscheid, mit 3 anderen Kommunen, mit dem Ausbau der OGS Grundschule Tinsberg „Ganztag und Raum“, gegen Wettbewerber aus ganz Deutschland durchgesetzt.
Viele weitere spannende Projekte sind in der Vorbereitung.
Sie finden uns neben der Phänomenta, welche die ZGW ebenfalls gebaut hat.
Die Stelle beinhaltet folgende Aufgaben:
- Sie entwickeln eigenständig ein effizientes Raum- und Flächennutzungskonzeptes und setzen dieses um.
- Sie erarbeiten Nutzungsstrategien für bestehende Räumlichkeiten.
- Sie analysieren und optimieren Arbeitsumgebungen in Bezug auf Funktionalität und Ergonomie.
- Sie dokumentieren und präsentieren Planungsergebnisse.
- Sie begleiten Bauarbeiten und Sanierungsprojekte im Rahmen der Raumplanung.
- Sie führen interne Abstimmungsgespräche zwischen den verschiedenen Fachbereichen und erarbeiten Lösungen zusammen mit den Kolleg*innen.
- Sie begleiten und Führen beauftragte Externe (Planer*innen, Ingenieur*innen, Sachverständige, Projektsteuerung usw.)
- Sie sind zuständig für die bauherrenseitige Prüfung der Arbeitsergebnisse der extern Beauftragten.
- Sie sind zuständig für das bautechnische und finanzielle Controlling.
- Sie nehmen an Sitzungen der politischen Gremien, Lenkungsgruppen und Arbeitskreisen teil.
- Sie fertigen politische Vorlagen zur Herbeiführung von Entscheidungen.
Ihr fachliches Kompetenzprofil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Uni oder FH, Bachelorabschluss) der Fachrichtung Innenarchitektur oder Architektur mit dem Schwerpunkt Hochbau oder
- Sie verfügen über einen vergleichbareren Hochschulabschluss.
- Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C2 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens sind zur Ausübung der Tätigkeit erforderlich.
Ihr persönliches Kompetenzprofil:
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Raumplanung und im Flächenmanagement von Verwaltungsgebäuden, im Bereich der Inneneinrichtung, Einrichtungsplanung, Umzugsmanagement, Beschaffungswesen inklusive Ausschreibungen (Vergaberecht), beziehungsweise die Bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen.
- Sie haben Erfahrung in der Leitung oder Begleitung vin Umbaumaßnahmen.
- Sie sind teamfähig, besitzen aber auch die Fähigkeit zu selbstständigem, eigenverantwortlichem und zielorientiertem Arbeiten.
- Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und haben ein sicheres und verbindliches Auftreten.
- Sie sind bereit Außendienst/-termine wahrzunehmen.
- Sie haben einen sicheren Umgang mit CAD-Programmen und gängigen Office-Anwendungen.
- Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B und haben die Bereitschaft, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen. Die Erstattung der Fahrtkosten erfolgt nach dem Landesreisekostengesetz.
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem qualifizierten und motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeit
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- zeitgemäßes Arbeiten im Homeoffice mit entsprechender Ausstattung
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Großtagespflege
Weitere Informationen:
Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Stadt Lüdenscheid setzt sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Eine Teilung dieser Stelle wird daher grundsätzlich ermöglicht.
Ihre Fragen zu den in der ausgeschriebenen Stelle zu erfüllenden Aufgaben beantwortet Frau Becker, Tel.: 02351 17-1178 oder Herr Ziomkowski Tel.: 02351 17- 1366.
Ihre Fragen - bezogen auf Ihre individuelle personalrechtliche Situation - beantwortet der Fachdienst Personal: Frau Stöcker, Tel.: 02351 17-2595
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie, dass Sie mit der zweckentsprechenden Verwendung Ihrer persönlichen Daten im Zuge des Ausschreibungsverfahrens einverstanden sind. Ein entsprechendes Datenschutzinformationsblatt finden Sie unter folgendem Link:
[https://www.luedenscheid.de/buergerservice/formulare/datenschutz/11/DSGVO-Stellenausschreibungen.pdf](https://www.luedenscheid.de/buergerservice/formulare/datenschutz/11/DSGVO-Stellenausschreibungen.pdf)
So bewerben Sie sich:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 05.01.2025.
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