hier spenden Startseite> Service & Material> Stellenmarkt> Pädagogische Fachkraft Pädagogische Fachkraft Der Evangelische Kirchenkreis Magdeburg besetzt ab März 2025 die befristete Stelle als Pädagogische Fachkraft im Zentrum für soziales Lernen (m/w/d)
Das Zentrum für soziales Lernen in der Neuen Neustadt versteht sich als erlebnispädagogischer Teamseilgarten und bildet damit ein spezifisches Arbeitsfeld der stadtweiten Kinder- und Jugendarbeit. Die Durchführung, Planung und Konzeption von erlebnispädagogischen Aktionen für (Schul-) Gruppen sowie pädagogisch begleitetes Klettern im Hoch-/Niedrigseilbereich stehen im Kern der neuen Herausforderung für die/den Stelleninhaber*in.
Ausbildungsvoraussetzung: Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagogein /Sozialarbeiterin/ (Diplom FH oder Bachelor of Arts: Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation im sozialen Bereich
Arbeitsaufgaben:
- Koordination und Organisation von pädagogischen Aktionen
- An-/Begleitung von Kindern und Jugendlichen im gruppenspezifischen Kontext
- Entwicklung und Realisierung von sozialpädagogischen Angeboten im schulkooperativen Bereich
- Begleitung von Honorarkräften/ Praktikant*innen/ Freiwilligen
- Mitverantwortlichkeit für die Planung, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Schulungs-/ und Weiterbildungsformaten
- Netzwerkarbeit auf regionaler und fachlicher Ebene
Wir erwarten:
- grundsätzlich emphatische, wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung
- Engagement und Freude an der(erlebnispädagogischen) Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- hohes Maß an selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- körperliche Fitness und Höhentauglichkeit
Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe sowie im Bereich Projektarbeit Bereitschaft das christliche Profil der Einrichtung mitzutragen Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz Führerschein Klasse B
Wir bieten: ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld Raum für eigene Ideen und partizipativer Mitgestaltungsmöglichkeiten Möglichkeiten zur fachspezifischen Weiter-/Fortbildung sowie Supervision ein angenehmes Arbeitsklima und ein offenes Miteinander
Die Stelle hat einen Umfang von 50 Prozent (19,5 Wochenstunden) Teilzeitbeschäftigung und ist zunächst befristet auf 2 Jahre. Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO EKD-Ost) bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe S 8b Fallgruppe 3 Teil B.10 der Anlage Eingruppierungsordnung zur KAVO EKD-Ost.
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