**Über uns**
Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte liegt in Mecklenburg-Vorpommern und ist als touristisch geprägte Region bekannt; mit zahlreichen Seen -so dem größten Binnensee Deutschlands, der Müritz- sowie Wäldern und naturbelassenen Landschaften. Dank der zentralen Lage des Landkreises und der guten Infrastruktur sind die Hauptstadt Berlin, die Hansestadt Hamburg und die Ostseeküste sehr gut zu erreichen.
Für das Sozialamt schreibt der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zum nächstmöglichen Besetzungszeitpunkt eine Stelle als
**Hauptsachbearbeiter Fallsteuerung Eingliederungshilfe (w/m/d)**
mit 39 Wochenstunden aus. Dienstort ist der Regionalstandort Neubrandenburg.
Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretung bis zum 31.05.2025 befristet zu besetzen.
**Aufgaben**
- Koordinierung der Aufgaben im Bereich der Eingliederungshilfe zur Erfüllung der gesetzlichen Aufgaben in Abstimmung mit der Sachgebietsleitung
- fachliche Anleitung der Mitarbeiter in Fällen mit besonderer Schwierigkeit
- Überwachung der Aufgabenerfüllung im gesamten territorial zugeordneten Bereich Neustrelitz
- Sicherstellung einheitlicher Verfahrens- und Arbeitsweisen
- Organisation von Teilhabeplanverfahren und Durchführung von Teilhabeplankonferenzen in Zusammenarbeit mit anderen Sozialleistungs- und Rehabilitationsträger
- Eigenständige und umfassende Bearbeitung von schwierigen und besonderen Fällen z. B. bei der Übernahme von Leistungsberechtigten aus anderen Rechtskreisen
- Anforderung und Auswertung von Stellungnahmen des Gesundheitsamtes, Jugendamtes, der Bundesagentur für Arbeit, der Rentenversicherung, der Unfallversicherung u. a.
- Bearbeitung von fachlichen Stellungnahmen für andere Rehabilitationsträger, insbesondere der Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
- Durchführung von Bedarfsermittlungen im Rahmen der Teilhabeplanung nach § 19 ff. SGB IX
- Erarbeitung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klageverfahren
- Zusammenarbeit mit relevanten Leistungserbringern, Behörden, Institutionen und sonstigen Netzwerkpartnern
**Anforderungen**
- Abschluss als Bachelor of Laws, Dipl.-Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsbetriebswirt/-in, Verwaltungsfachwirt/-in bzw. abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Sicherheit im Umgang mit Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen
- sehr gute Kenntnisse im Sozialrecht
- hohe Sozialkompetenz, Kreativität und Teamfähigkeit
- hohe Entscheidungskompetenz im Leitungshandeln
- sehr gute Ausdrucksweise in schriftlicher und mündlicher Kommunikation
- Verantwortungsbewusstsein im Umgang/ Einsatz mit Haushaltsmitteln
- physische und psychische Belastbarkeit
- Flexibilität im Rahmen der Arbeitszeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Pkw-Führerschein
**Der Landkreis bietet**
Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation mit der **Entgeltgruppe 9b** TVöD-V bzw. **Entgeltgruppe S 12** TvöD-SuE.
Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte bietet ein attraktives Arbeitsverhältnis mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit tarifvertraglich abgesicherten Arbeitsbedingungen, wie etwa
- tarifgerechte Eingruppierung
- Jahressonderzahlung
- vermögenswirksame Leistungen
- alternatives Entgeltanreizsystem
- Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen zzgl. 2 Regenerationstage in der 5-Tages-Woche
- regelmäßige Arbeitszeiten
- Fahrrad-Leasing
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Des Weiteren profitieren die Beschäftigten des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte von
- vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zur individuellen Personalentwicklung
- Gleitzeitregeln und Teilzeitangeboten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten
- direkten betrieblichen Ansprechpartner/innen, wie die Personalvertretung, die Gleichstellungsbeauftragte, die Vertrauensperson der Schwerbehinderten, dem Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit
Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb wird von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz erwartet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und gesundheitlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Personen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
**Weitere Hinweise**
**Bewerbungsschluss ist am 18.11.2024.**
**Ihre Bewerbung reichen Sie bitte über das Karriereportal des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte ein:**
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**karriere.lk-seenplatte.de**
Papierbewerbungen sind an das Amt für Personal / Organisation / Bürgerservice des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, Postfach 110264, 17042 Neubrandenburg zu senden.
Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden vom Landkreis Mecklenburgische Seenplatte nicht erstattet.
**Heiko Kärger**
**Landrat**
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