Magna ist ein innovativer Marktführer, was die Herstellung und Fertigung von Sitzstrukturen, Schaum- und Verkleidungsprodukten, Mechanismen und vollständigen Sitzen für die globale Automobil-, Lkw- und Busbranche angeht. Sitze stehen bei Konsument_innen im Mittelpunkt des Fahrzeugerlebnisses. Darum entwickeln wir unsere Lösungen auf Grundlage von Kundenforschung, wobei Komfort, Benutzerfreundlichkeit und Konnektivität Priorität erhalten.
Ihre Aufgaben
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Planung, Umsetzung und Optimierung der innerbetrieblichen Lagerprozesse und - Anweisungen, auch im Hinblick auf die Erfüllung der Kundenanforderungen
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Führung, Förderung und Weiterbildung der Mitarbeiter des Bereichs Lager auf Basis von selbstständig zu erstellenden Weiterbildungsplänen und im Rahmen der innerhalb MAGNA allgemein gültigen Richtlinien
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Systemtechnische Überwachung und Analyse der Kundenabrufe; Feststellung der Bedarfe, Identifikation und Behebung möglicher Engpässe Überwachung des Lagers und der Bereitstellung der Materialien innerhalb des Werkes, zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der täglichen Produktion unter stetiger Optimierung der Lagerbestände und Lagerumschlagszeiten
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Sicherstellung des exakten und korrekten logistischen Datenstandes innerhalb des elektronischen Produktions- und Lagersteuerungssystems ("ERP-System")
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Statistische Auswertung und Verfolgung der logistischen Zielgrößen, sowie Erstellung und Umsetzung von Maßnahmenplänen bei Abweichungen
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Sicherstellung der laufenden Anpassung der Anforderungen an Sicherheitsstandards und Arbeitsbedingungen
Ihr Profil
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Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder gewerblichen Bereich sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Logistik/Wareneingang
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Soziale Kompetenz, Führungserfahrung, Vorbildfunktion, Offenheit gegenüber allen Kulturen
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Gute Kenntnisse in der Analyse, Organisation und Optimierung logistischer Prozesse
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Kenntnisse der gängigen Qualitätsmanagementsysteme in der Automobilindustrie
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Erfahrungen mit SAP WM und MS Office-Anwendungen
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Gute Deutsch- sowie grundlegende Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen
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Möglichkeit an dem Aufbau unseres neuen Standorts mitzuwirken
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Kombination aus internationalem Konzern und regionalem Produktionsstandort
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Dynamisches und aufgeschlossenes Team
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Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen in ausgewählten Shops sowie bei Freizeitaktivitäten
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Diverse Zusatz- und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss und Urlaubsgeld
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individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
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Open Door Kultur
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Regelmäßige Unternehmensevents