Ihre Aufgaben
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Teamleitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Versorgungsbereichs im vollstationären Setting in enger Zusammenarbeit mit der pflegerischen Stationsleitung
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Gestaltung und Sicherstellung einer konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit sowie einer transparenten Informations- und Kommunikationskultur innerhalb der Abteilung sowie mit den anderen Bereichen des Hauses
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Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie Pflege- und Hygienestandards
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Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von qualitätssichernden Maßnahmen in der Pflege
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Maßgebliche Mitgestaltung einer motivierenden, wertschätzenden Personalführung und Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams sowie eigener Kompetenzen,
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Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Betriebsarzt
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Flexible Arbeitszeitmodelle
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Fort- und Weiterbildung
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Gute Verkehrsanbindung
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Guthabenkarte
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Fahrradleasing
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Jobticket
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Kantine
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Kinderbetreuung
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Mitarbeiterrabatte
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Tarifliche Vergtung nach TVD - K
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Vermgenswirksame Leistungen
Ihr Profil
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Weiterbildung zur Leitung einer Station/eines Bereiches (DKG) bzw. ein Studium in der Fachrichtung Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft dazu wünschenwert
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Bereitschaft zur Weiterentwicklung der eigenen fachlichen Kompetenzen
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Hohes Maß an Eigenverantwortung, Motivation, Kreativität und Engagement sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
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Fähigkeit zu motivieren und zu begeistern und die Bereitschaft zur Kooperation im interdisziplinären Team auch stationsübergreifend
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Verständnis für wirtschaftliche, strukturelle und prozessuale Zusammenhänge
Kontakt
Für fachliche Informationen steht Ihnen Pflegedienstleitung Herr Gruner unter Telefon 0911/398-118110 gerne zur Verfügung., Anna Bandert Personalmanagement Tel: 0911 398 7435