Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung Mechanik HAURATON GmbH & Co. KG
Anzeige vom: 21.11.2024
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Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung Mechanik

Standort:
  • Ötigheim
HAURATON GmbH & Co. KG
Weitere Informationen
HAURATON GmbH & Co. KG

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    4.100 € - 5.400 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Instandhaltung
Wartung
Mechanik
Personalführung
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Eigenmotivation

Unsere Leistungen

Job-Rad
Gesundheitsförderung
Vereinbarkeit Familie & Beruf
Sorgfältige Einarbeitung
Mobiles Arbeiten
Mitarbeiterangebote
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsmaßnahmen

Wir sind die Experten für modernes Regen­wasser­management mit über 65 Jahren Erfahrung. Für unsere Kunden entwickeln und produzieren wir passgenaue Entwässerungs­lösungen für alle Anwendungs­bereiche und verkaufen diese in der gesamten Welt.

Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung Mechanik

Ihre Aufgaben:

  • Initiierung und Begleitung von Modernisierungs­projekten sowie der Aufbau einer voraus­schauenden Instand­haltung
  • Gewährleistung der fach- und termin­gerechten Wartung, Inspektion, Instand­setzung und Verbesserung an unseren Produktions- und Distributions­anlagen
  • Sicherstellung der maximalen Anlagen­verfügbar­keit unter Berück­sichtigung qualitativer und wirtschaft­licher Aspekte
  • Koordinierung, Betreuung und Über­prüfung der Arbeits­ergebnisse von Fremd­firmen
  • Verantwortung für die Personal­einsatz­planung und Weiter­entwicklung des Instand­haltungs­teams

Ihr Profil:

  • abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiter­bildung zum Techniker oder Meister
  • Berufserfahrung im Bereich Instand­haltung sowie Führungs­erfahrung
  • selbstständige und team­orientierte Arbeits­weise
  • hohe Eigeninitiative sowie unter­nehmerisch denkend und handelnd

Unser Angebot:

  • sicherer Arbeitsplatz in einem mittel­ständischen und zukunfts­orientierten Familien­unternehmen
  • intensive Einarbeitung
  • fachliche und persönliche Weiter­bildungs­möglich­keiten
  • flexible Arbeits­zeiten innerhalb der Regel­arbeits­zeit
  • mobiles Arbeiten zur besseren Verein­barkeit von Familie und Beruf
  • Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Wasser- und Kaffee­flat, Zuschuss für das Mittag­essen, Bike-Leasing oder Sport- und Gesundheitsangebote

Sie haben Interesse?

    Web:

    https://api.relaxx.center/r/7b2b751e7c1e4a15808e74d953c5e3dd?pid=2282691&mpid=1388307&prid=23824&tid=30

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      Kommunikationsfähigkeit
      Jahressonderzahlungen
      Verhandlungsgeschick
      Firmenevents
      Eigenmotivation
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