Sozialarbeiter*in / -pädagog*in (m/w/d) als Teamleitung

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Sozialarbeiterin / -pädagogin (m/w/d) als Teamleitung

Eintrittsdatum: 01.12.2024 oder früher

Tätigkeitsbereiche: Pädagogischer / therapeutischer Bereich

Arbeitsort: Haus am Schlehenbusch, Osnabrück

Kennziffer: TL JM 12/2024]

Wir sind für Menschen da und das in allen Lebenslagen! 2.100 Mitarbeitende in Stadt und Landkreis Osnabrück kümmern sich täglich mit Hand, Herz und viel Einfühlungsvermögen um Senior*innen, Kinder und Jugendliche, Menschen in besonderen Lebenssituationen und Geflüchtete aus aller Welt. Du willst auch Teil unseres großen Teams werden? Herzlich willkommen!

Zur Verstärkung unseres Teams im Haus am Schlehenbusch suchen wir zum 01.12.2024 oder früher für die Teamleitung in unserer Heilpädagogisch-therapeutischen Wohngruppe für junge Frauen eine(n) Sozialarbeiterin / -pädagogin (m/w/d) als Teamleitung mit ca. 35 Wochenstunden, vorerst als Elternzeitvertretung bis 31.08.2025.

Dein Job bei uns

• intensivpädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern in einer vollstationären heilpädagogisch-therapeutischen Wohngruppe nach dem Konzept der Neuen Autorität im Schichtdienst
• Leiten und Führen eines Teams unter Haltungs- und Handlungsaspekten der neuen Autorität
• Hilfe-, u. Erziehungsplanung, Dokumentation u. Berichtswesen
• Planung und Durchführung pädagogischer Angebote
• Organisation und Durchführung von Ferienfreizeiten
• Kooperation mit Jugendämtern und anderen Institutionen
• Organisation, Durchführung und Leitung von Teambesprechungen, kollegialer Beratung etc.
• Sicherstellung professioneller Beziehungsarbeit in einem stationären Jugendhilfesetting
• Außenvertretung der Wohngruppe
• Bei uns bekommst du mehr, als du denkst!
• eine interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines motivierten Teams
• einen sicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung nach TVDN mit regelmäßiger Entgeltsteigerung, festen Jahressonderzahlungen, Kinderzulage und kirchlicher Zusatzversorgung für die Rente
• eine familienfreundliche Dienstplangestaltung und Unterstützung bei der Versorgung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
• 30 Tage Urlaub, 7 Tage extra frei ab 58. Lebensjahr, freie Tage für Hochzeit, Umzug, Jubiläum und mehr
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Hansefit, kostenlose Getränkeversorgung und mehr
• Deutschlandticket mit Arbeitgeber Zuschuss
• Fort- und Weiterbildungsangebote (inkl. E-Learning-Plattform) für alle Mitarbeitenden, Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereförderung
• Betriebliche Mitbestimmung und eine Mitarbeitendenvertretung
• &und viel Spaß an der Arbeit in einem engagierten und innovativen Team!

Anders, als gedacht? Lerne uns kennen: Wir sind offener, flexibler, familiärer und einfach mehr, als du denkst!