Pflegefachkraft (d/w/m)

Das bieten wir Ihnen: 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) Anerkennung von Vordienstzeiten Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Dienstfahrrad Dienstwagen für die Erledigung der Touren Fort- und Weiterbildungen Kaffee, Tee und Wasser Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Obstkorb Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Rabatte in regionalen Sportstudios Regelmäßige Mitarbeitendengespräche Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit Strukturierte Einarbeitung Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Zusatzurlaub für Nachtarbeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Überstunden

Das erwartet Sie:

• Durchführung der fachlichen Grund- und Behandlungspflege sowie einer aktivierende Pflege.
• Betreuung und Versorgung unserer Patientinnen und Patienten in der Kurzzeitpflege/ambulanten Pflege.
• Unterstützung bei der alltäglichen Lebensführung und Haushaltsführung sowie wie bei der Aufrechterhaltung sozialer Kontakte und dem begleiten bei Arztbesuchen.
• Erstellung und Überarbeitung der Pflegeplanungen.
• Erstellung und Dokumentation nach dem Strukturmodell, einschließlich der Leistungserfassung.
• Führen von Beratungsgesprächen nach §37.3 SGB XI.
• Sie versorgen Menschen nach SGB V und XI und kümmern sich um Neuaufnahmen.
• Mobilisierung unserer Patientinnen und Patienten.
• Beurteilung der körperlichen und physischen Verfassung unserer Patientinnen und Patienten und fachgerechten Behandlung. Das zeichnet Sie aus
• Freude an der Arbeit und im Team.
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, Gesundheits- und Pflegeassistenz oder medizinischen Fachangestellten.
• Vorhandener Führerschein der Klasse B.