Das bieten wir Ihnen: 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) Attraktive Vergütung Dienstwagen für die Erledigung der Touren Betriebliches Gesundheitsmanagement Dienstfahrrad Kaffee, Tee und Wasser Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Obstkorb Positive Arbeitsatmosphäre Rabatte in regionalen Sportstudios Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung Regelmäßige Mitarbeitendengespräche Strukturierte Einarbeitung Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Das erwartet Sie:
- Beratung von pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
- Koordination von pflegerischen Maßnahmen
- Pflegedokumentation
- Einhaltung sowie Einführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- effiziente Personaleinsatzplanung sowie effiziente Tourenplanung
- Anleitung von Praktikanten und Auszubildenden
- Umsetzung des Qualitätsmanagements Das zeichnet Sie aus
- Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Krankenpfleger/-schwester, Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Freude am Umgang mit Teammitgliedern und diese zu leiten
- Führerschein der Klasse B
- Einfühlungsvermögen und hohe Sozialkompetenz
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
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