- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung
- Zusätzliche Urlaubstage
- Jahressonderzahlungen
- Job-Rad
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter-Laptop
- Unfallversicherung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Sportaktivitäten
- Firmenticket
- Kantine
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Mobiles Arbeiten
- Sorgfältige Einarbeitung
- Entwicklungsmöglichkeiten