Rostock befristet für 1 Jahr Teilzeit 30 h/Woche 15.12.2024
Arbeit bedeutet für die Menschen mit Behinderung in erster Linie ein Stück Normalität und das Gefühl, gebraucht zu werden. Über 650 geistig und mehrfach behinderte Menschen sind in unseren Werkstätten in unterschiedlichsten Dienstleistungs- und Produktionsbereichen beschäftigt. Doch die Betreuung von Menschen mit Behinderung endet nicht mit der Arbeit in den Werkstätten - wir bieten zudem je nach Hilfebedarf unterschiedliche Wohnformen an.
Unser Angebot an Sie:
- Vergütung nach TVöD
- 30 Tage Urlaub nach TVöD
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge uner Beteiligung des Arbeitgebers
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen in einer 1:1 Betreuung einen Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Sie geben ersetzende und unterstützende Hilfestellungen bei der Realisierung von Abläufen
- Sie verantworten die Einrichtung der Bedarfe in tagesstrukturierende Maßnahmen und bieten entsprechende Materialien an
- Stellvertretend übernehmen Sie Handgriffe bei allen Verrichtungen des täglichen Lebens
- Sie begleiten und geben Hilfestellung bei pflegerischen Maßnahmen, Körperhygiene, An -und Auskleiden, Fixierung im Rollstuhl soweit zutreffend, Toilettengängen und Mahlzeiten
Ihr Profil:
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Pflege gesammelt und verfügen über einen Berufsabschluss im pflegerischen Bereich
- Sie sind zuverlässig, teamfähig und kommunikativ
- Sie sind psychisch und physisch belastbar
- Wertschätzender Umgang mit Ihren Mitmenschen und vor allem mit hilfebedürftigen Menschen ist für Sie selbstverständlich
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für diesen verantwortungsvollen Weg suchen wir zur Verstärkung unseres Teams - Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige
Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner
Katrin Guhl
Personalreferentin
DRK Kreisverband Rostock e. V.
Tel: 0381 24279-150
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in unseren Ausschreibungen auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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