Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 15.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Wir suchen:
In der Fakultät I - Philosophische Fakultät, Seminar für Sozialwissenschaften, suchen wir eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:
* 100% = 39,83 Stunden
* Entgeltgruppe 13 TV-L
* befristet für die Dauer von 3 Jahren
Ihre Aufgaben:
* Mitarbeit an der Organisation der Professur für Politikwissenschaft - Internationale politische Ökonomie
* Mitarbeit in der Planung und Durchführung des Lehrangebots der Professur, insbesondere auch in der englischsprachigen Lehre
* Mitarbeit in den BA- und MA-Studiengängen des Seminares für Sozialwissenschaften
* Betreuung von studentischen Arbeiten (Bachelor-, Master-, Projektarbeiten)
* Entwicklung und Durchführung eines eigenständigen, theoretisch orientierten und empirisch fundierten Forschungsprojektes
* Vorbereitung und Mitarbeit bei Publikationen in relevanten Fachzeitschriften
* Mitwirkung bei administrativen Arbeiten
* Lehrverpflichtung: 4 Semesterwochenstunden
Ihr Profil:
* Einschlägiger wissenschaftlicher Hochschulabschluss
* Sehr gut abgeschlossene Promotion im Bereich Politikwissenschaft
* Sehr gute Kenntnisse im Teilgebiet der Vergleichenden Politik
* Sehr gute Kenntnisse quantitativer Methoden
* Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch
* Einschlägige universitäre Lehrerfahrung
* Leitungsbereitschaft, Teamfähigkeit, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
Unser Angebot:
* Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz
* Verantwortung für ein Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungspotenzial
* Ein agiles Umfeld, das Ihre Freude an den zahlreichen Herausforderungen innovativer Bildungsarbeit fördert
* Die Gelegenheit, einen sichtbaren Beitrag in ein modernes Selbstverständnis von Führung, Zusammenarbeit wie auch eine vorbildliche Diversity-Kultur zu leisten
* Zahlreiche Angebote wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Dual Career Service, Coaching/Mentoring und ein umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2025.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihre Ansprechperson:
Prof. Dr. Philip Manow
0271/ 740 4772
philip.manow@uni-siegen.de
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.
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