### Ihre Aufgaben:
- Führung, Entwicklung, Coaching und Motivation des Vertriebsinnendienst-Teams
- Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategien zur Umsatzsteigerung
- Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem Management
- Optimierung und Weiterentwicklung der internen Prozesse
- Verantwortung für die reibungslose Abwicklung des gesamten Vertriebsprozesses, von der Angebotserstellung bis zur Auftragserfassung
### Unsere Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann, Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- einschlägige Führungserfahrung
- Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
- Solide Kenntnisse in SAP und MS Office
- Fließende Deutschkenntnisse (Level C2)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
### Wie bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- Attraktive Vergütung (50.000€ - 60.000€ p.a.)
- Umfassende Sozialleistungen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
Google Chrome
Mozilla Firefox
Microsoft Edge