Ihre Perspektiven:
- Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit, innovative neue Konzepte mit dem Leitungsteam zu entwickeln, implementieren und zu evaluieren
- Arbeitsprozesse und Bettenmanagement in enger Kooperation mit dem therapeutischen Team steuern
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- 100%ige Unterstützung durch die Pflegedirektion und Ebenenleitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege, sowie umfassende Berufserfahrung
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu begeistern, sowie als Team konsens- und lösungsorientiert zu führen
- Kreativität und Belastbarkeit verbunden mit einer ausgeprägten Organisations- und Planungskompetenz
- Fähigkeit zum analytischen und interprofessionellen Denken und ein sehr systematisches und strukturiertes Handeln
- Identifikation mit den Zielsetzungen unserer christlichen Werte
Benefits:
- Gelebte Werte im Sinne unseres Leitbildes Fürsorge, Nächstenliebe und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben
- Flache Hierarchien in einem familiären Arbeitsumfeld
- Eine langjährige Perspektive durch berufliche und private Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem starken Verbund
- Gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und Betreuungsangebote (Kinderbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen, u.v.m.)
- Bezahlung nach AVR-Caritas mit den dazugehörigen Zulagen
- Betriebliche Altersvorsorge sowie unser betriebliches Gesundheitsmanagement sind selbstverständlich auch mit dabei
- On top: unsere Mitarbeiterrabatte
- Möglichkeit zur einfühlsamen Begleitung unserer Patienten, z. B. durch die Unterstützung von Servicekräften oder der digitalen Patientenakte
- Ob nah oder fern: unser mehrfach prämiertes Mobilitätsmanagement (Fahrrad-/E-Bike-Leasing, E-Car-Sharing, Firmenticket öffentliche Verkehrsmittel, u. v. m.)
- Mitarbeiterevents und -feiern lernen Sie Ihre großartigen Kollegen kennen!
- Mitgestaltungsmöglichkeiten bei Projekten - bringen Sie Ihre Ideen mit ein