Teamleiter*in (w/m/d) für den Bereich Gebäude

Ihre Aufgaben

• Unterhaltung der städtischen Liegenschaften und Wohngebäude

• Planung, Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Unterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen

• Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung von kommunalen Baumaßnahmen

• Bewertung und Optimierung der Bestandsgebäude hinsichtlich energetischer Effizienz und Nachhaltigkeit

• eigenverantwortliche Koordination von Baumaßnahmen unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Kosten- und Zeitvorgaben

• Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros, Baufirmen und Behörden

• Dokumentation und Berichterstattung der Bauprojekte

• Erstellung von Kostenschätzungen zur Haushaltsplanung

• Gewährleistungsüberwachung bereits ausgeführter Arbeiten

• Koordination und Überprüfung von Wartungsverträgen

• Gremienarbeit - Erstellung von Verwaltungsvorlagen und Teilnahme an Sitzungen

• Koordination des kommunalen Hausmeisterservices

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Hochbautechniker*in oder abgeschlossener Meisterprüfung im Bereich Hochbau, abgeschlossenem Studium im Bereich Bauingenieurwesen Hochbau oder vergleichbarer Qualifikation,

• Erfahrung in der Planung und Durchführung von Hochbauprojekten, Sanierungs- und Unterhaltungsmaßnahmen,

• Kenntnisse im Baurecht, in bautechnischen Normen und Vorschriften,

• gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen,

• eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise,

• Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft,

• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen

Die Stadtverwaltung Spenge ist ein moderner öffentlicher Dienstleister mit den breitgefächerten Aufgabenstellungen einer Kommunalverwaltung. Die Stadt Spenge unterstützt als familienfreundliche Arbeitgeberin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns im Rahmen einer mit dem Personalrat getroffenen Dienstvereinbarung selbstverständlich; ebenso eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge., Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem motivierten und leistungsstarken Team, eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Angebote zur Entgeltumwandlung sowie berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Es wird eine angemessene Vergütung je nach Qualifikation, Vorerfahrung und Eignung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-V gewährt.

Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Kontakt

Für allgemeine Fragen steht Ihnen Herr Czypulowski unter Tel. 05225 8768-100 und für fachspezifische Fragen Frau Held unter Tel. 05225 8768-200 zur Verfügung.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse, Bescheinigungen und Nachweise über die geforderten persönlichen Voraussetzungen, etc.) senden Sie bis zum 13. November 2023 als zusammenhängendes pdf-Dokument an bewerbung@spenge.de oder postalisch an Stadt Spenge

• Der Bürgermeister

• Lange Straße 52-56

• 32139 Spenge.

  Mit der Einsendung einer Bewerbung erklären sich die Bewerber*innen gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

  Mehr über Spenge unter www.spenge.de

  Anschrift

• Kontakt Stadt Spenge Lange Straße 52 - 56 32139 Spenge

  Bankverbindung Tel: 05225 8768-0 Fax: 05225 8768-55 Mail: info@spenge.de Web: www.spenge.de