Ihre Aufgaben - Förderung und Betreuung der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in einer nach heilpädagogischen Grundsätzen geführten Gruppe
- Planung und Durchführung individueller Fördermaßnahmen
- Erstellung von individuellen Förderplänen
- Begleitung und Stärkung der Eltern
Ihr Profil: Neben einer abgeschlossenen Ausbildung zum Erzieher (w/m/d), Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder Kinderkrankenpfleger (w/m/d) haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich einer Heilpädagogischen Tagesstätte und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Sie sind belastbar, verantwortungsbewusst, teamfähig und verfügen über eine gute emotionale Kompetenz. Unser Angebot - Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer sozialen Organisation
- Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
- Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto
- Betriebliche Gesundheitsfürsorge
- Vergünstigungen, Business-Bike sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten
- Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes inklusive Großraumzulage
Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikantenstellen.