Maschinen- und Anlagenführer / Quereinsteiger (m/w/d) unbefristet

Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.

Pfeifer gehört zu den größten Unternehmen der europäischen Holzindustrie. Seit 1948 leben wir die Leidenschaft für Holz. Dies kommt in unserem Slogan "Passion for timber" zum Ausdruck. Unsere 2.000 Mitarbeiter teilen diese Begeisterung und bilden die Basis für unseren Erfolg.

Ihre Aufgaben

• Als Maschinen- und Anlagenführer bist du für das Rüsten, Einstellen und Bedienen der Anlagen zuständig.

• Wir unterstützen dich bei der Anlernphase bis hin zur Durchführung von selbstständigen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten.

• Regelmäßige Qualitätskontrolle wie das Überwachung der Werkstückqualität und die Prüfung der Maßgenauigkeit von Holzbauteilen gehört zu deinem Arbeitsalltag.

• Im Bereich Materialmanagement umfasst deine Aufgabe die zuverlässige Bereitstellung von Betriebsstoffen sowie die sorgfältige Vorbereitung von Werkzeugen.

• Nach erfolgreicher Einarbeitungs-Phase bist du ein Genie bei der Erstellung und Anpassung von Einschnitt- und Sortierprogramme und beherrschst die Programmierung als Anlagenbetreuer.

• Deine Verantwortung im Bereich Arbeitssicherheit umfasst die strikte Einhaltung der anlagenbezogenen Sicherheitsvorschriften.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (Landmaschinenmechaniker, Holzbearbeitungsmechaniker, Zimmerer, Sägewerker, Schreiner oder vergleichbare Ausbildung) oder Quereinsteiger

• Technisches Verständnis und Motivation für eine neue Herausforderung

• Kenntnisse an CNC-gesteuerten Anlagen und Staplerschein wünschenswert, aber kein Muss

• Bereitschaft zum Schicht-Betrieb

Wir bieten Ihnen

• Gründliche Einarbeitung durch ein motiviertes Kollegenteam

• Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum

• Eine leistungsgerechte Vergütung (variable monatliche Prämie)

• Auszahlung eines 13. Gehalts

• Teilnahme am Jobrad-Programm

• kostenlose Parkplatzmöglichkeiten