Die Stadt- und Bürgerwehrmusik Villingen ist ein Höchststufenorchester der Leistungsklasse 4-5 mit derzeit circa 70 aktiven Musikern sowie den eigenständigen Abteilungen Jugendblasorchester, Bläserschule mit Vororchester und Spielmannszug. Der Fokus liegt hierbei auf Sinfonischer Blasmusik, Teilnahme an Wertungsspielen, Unterhaltungsmusik, repräsentativen Auftritten im Auftrag der Stadt und Teilnahme an Festumzügen.
**Für die Stadt- und Bürgerwehrmusik suchen wir zum 01.06.2025 eine/-n**
# Musikalische Leitung / Stadtmusikdirektor (m/w/d)
Amt für Kultur, Abteilung Theater und Konzerte, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo., EG 12 TVöD
Sie sind eine starke kommunikative Persönlichkeit, die neben der professionellen Proben- und Konzertarbeit als musikalischer Leiter auch Freude an kameradschaftlichen Aktivitäten hat und die ein Blasorchester mit neuen Ideen bereichern möchte? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie!
## Ihre Aufgaben
- Musikalische Leitung des Großen Blasorchesters inkl. Ensembles sowie Durchführung und Mitorganisation der Konzerte
- Leitung der Bläserschule. Dies umfasst die Leitung des Vororchesters, die Vorbereitung auf die Jungmusiker-Leistungsabzeichen (JMLA), die Planung und Betreuung der Bläserklassen sowie die Organisation des Instrumentalunterrichts in Abstimmung mit der Musikakademie VS
- regelmäßige Orchesterproben Freitagabends, die Durchführung von Registerproben sowie die intensive Vorbereitung von Konzerten und Wertungsspielen in Zusatzproben und Probenwochenenden
- Auftritte in der historischen Bürgerwehruniform, insbesondere zur Fasnacht sowie gemeinsame Auftritte mit der Historischen Bürgerwehr (z.B. Aufführung des großen Zapfenstreiches)
## Unser Angebot
- ein leistungsstarker, ausgewogen besetzter Klangkörper
- eine breit aufgestellte Organisationsstruktur mit verschiedensten Besetzungen und einem eingespielten und motivierten Vorstandsteam
- die konkrete Perspektive, in den kommenden Jahren auch die Bereiche Instrumentalunterricht und ggf. das Jugendblasorchester zu übernehmen
- eine zukunftssichere Beschäftigung
- im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
- Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
- 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
- betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
- attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten
## Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium der Blasorchesterleitung oder vergleichbare Hochschulausbildung mit der Lehrbefähigung in einem Blasinstrument (idealerweise Holz- oder Blechblasinstrument)
- mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Blasorchesters (mindestens auf Oberstufe)
- Erfahrungen im Militärmusikdienst sind von Vorteil
- hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- professionelle und motivierte Arbeitsweise mit dem Willen, das ehrenamtliche Orchester mit passender Literatur und Vielfalt musikalisch weiterzuentwickeln
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem Orchesterrat, der Bläserschule, der Musikakademie sowie der Stadtverwaltung
STADTVEWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
**Ihre Bewerbung**
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum **30.11.2024**
**Fragen zur Stelle? Einfach anrufen**
Kulturamtsleiter Andreas Dobmeier, Tel. 07721 822314
**Stadt Villingen-Schwenningen**
Haupt- und Personalamt
Postfach 12 60
78002 Villingen-Schwenningen
Das Online-Portal sowie Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie im Internet unter: [www.villingen-schwenningen.de](http://www.villingen-schwenningen.de)
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