Assistant Manager Financial Services (m/w/d)

Kia ist ein Mobilitätsanbieter mit der Vision, nachhaltige Mobilitätslösungen zu schaffen. Das Unternehmen besteht seit 1944 und bringt seit mehr als 75 Jahren die Automobilbranche voran. Heute ist Kia ein Vorreiter bei der Verbreitung von elektrifizierten und batteriebetriebenen Fahrzeugen. Mit unseren vielfältigen Mobilitätslösungen wollen wir Millionen von Menschen dafür begeistern, die besten Fortbewegungsarten zu erkunden. Unser Markenslogan - Movement that inspires - spiegelt unser Engagement wider, sie durch unsere Produkte und Services zu inspirieren.

Kia Deutschland ist die 100-prozentige Tochter des Mobilitätsanbieters und vertritt die Marke im deutschen Markt. Unser Hauptsitz liegt im Herzen von Frankfurt am Main. Hier befindet sich auch das Design Center von Kia sowie unsere europäische Vertriebs- und Marketingorganisation, die 39 Märkte betreut. Bei Kia Deutschland arbeiten rund 170 Kollegen aus mehr als 10 Ländern.

Die Mission unseres Vertriebsteams ist es, erster Ansprechpartner für unsere Händler zu sein, unsere Umsätze zu steigern und zukünftige Möglichkeiten im Markt zu erkunden.

Ihre Aufgaben

• In deiner Funktion als Assistant Manager Bank JV/WL bist du vorrangig für das Partnermanagement zuständig und arbeitest eng mit unseren Bankpartnern zusammen

• Dabei kooperierst du mit Captive und ausgewählten Non Captive Bankpartnern und steuerst diese

• Zu deiner Tätigkeit gehört die Ausarbeitung und Verhandlung von Rahmenverträgen und etwaigen Vertragsergänzungen

• Daneben unterstützt du andere Abteilungen hinsichtlich Financial Service relevanter Anforderungen

• Durch deine stetige Markt- und Wettbewerbsbeobachtung lieferst du proaktiv strategische Ansätze für die (Weiter-)Entwicklung von Finanzdienstleistungen und sicherst die Wettbewerbsfähigkeit unserer Angebote

• Du begleitest die Weiterentwicklung der Integration von Finanzdienstleistungen in die Geschäftsabläufe bei KDE und im Handel

• In deiner Hand liegt die Ausarbeitung von Finanzdienstleistungsangeboten für die quartalsweisen Verkaufsförderungsprogramme sowie für Aktionen, und die Sicherstellung der zeitgerechten Umsetzung von Programmen in den relevanten Systemen

• Du arbeitest an der Etablierung und Weiterentwicklung von Renewal Prozessen und Angeboten zusammen mit unseren Bankpartnern und der KDE MKT Abteilung

• Neben der Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen zur Beobachtung von Geschäfts- und Marktentwicklung leitest du durch deine regelmäßigen Erfolgsmessungen von Dienstleistungsangeboten entsprechende Handlungsempfehlungen ab

• Du führst ein regelmäßiges Reporting der bankbezogenen Sales und Incentive Zahlen mit Schwerpunkt Finanzierung und Leasing (Monat, Quartal, Jahr) durch und berichtest ebenso an KEU

• Neben den Standard-Reporting führst du Analysen zur Kunden- bzw. Händlerzufriedenheit durch und leitest auch hier entsprechende Optimierungsmaßnahmen ab und treibst dabei immer die Digitalisierung voran

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs (Bachelor/Master)

• Ausgeprägte Erfahrung im Finanzbereich & Bankwesen (Ausbildung als Bankkaufmann von Vorteil)

• Fundierte Erfahrung in Geschäfts- und Vertriebsplanung (Incentive Prozesse, Finanzierung und Leasing (Kia Finance, Kia Leasing), Budgetplanung, etc.)

• Hohe Zahlenaffinität

• Gute Produkt- und Prozesskenntnisse

• Erfahrung in der Ausarbeitung und Verhandlung von Rahmenverträgen

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Exzellente MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel inkl. Pivot, sowie exzellenter Umgang mit Datenbanken, Windows und SAP essenziell

• Innovativer Teamplayer mit Hands-on und Can-do attitude

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Vergütung

• Flexible Arbeitszeiten / mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche)

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu 1.500 € jährlich

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• 30 Tage Urlaub

• Kostenfreies Mittagsessen in unserer hauseigenen Kantine

• Mitarbeiterleasing

• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

• Gesundheitsmanagementangebote

• Mitarbeiter-Rabatte über das Corporate Benefits-Programm